关于2017年浙江人力资源和社会保障科研项目申报工作的通知

各部门、二级学院:

根据浙人社办发[2017]12号文件要求,2017年浙江人力资源和社会保障科研项目申报工作已经开始,具体事宜通知如下:

一、申报选题

  申报选题要紧密围绕全省人力资源社会保障中心工作,在加强高质量就业公共服务、高层次人才培养引进、技能人才增量提质、 社会保障改革发展、深化机关事业单位人事制度改革、完善工资收入分配制度、和谐劳动关系构建和信访维稳等重点领域开展研究。选题要突出研究的创新性、针对性、前瞻性,重视科研成果的转化和应用,充分展示我省人力资源和社会保障改革实践新经验、新进展和重大基础理论成果。具体申报可根据《2017年浙江省人力资源和社会保障科研重点》(详见附件1)自行设计申报项目。

  二、申报要求

  (一)申报条件

申报者要严格按要求制作申报材料,做到规范、准确、齐全。每位申报者只能主持申报一个项目,不支持一题多报,同一项目已被其他单位立项,则不得再申报;凡未按时完成上一年度立项项目的,不得申报2017年项目。

  (二)申报材料

  1.《2017年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报表》(见附件2)一式四份

  2.一律使用A4纸。

  (三)申报时间

 申报材料于4月14之前交科研处,逾期不予受理。



附件1:2017年浙江省人力资源和社会保障科研重点_20170228140623.DOC

附件2:2017年浙江省人力资源和社会保障科研项目申报表_20170228140633.DOC



2月28日